A candidata à Prefeitura de Olinda, Mirella Almeida (PSD), apresentou em suas redes sociais as principais propostas que elaborou para a categoria dos servidores. Os eixos são direcionados para a gestão e governança, com um olhar atento ao bem-estar social, à saúde e à qualidade de vida da população.

"Olinda quer seguir em frente, com muito trabalho, coragem e respeito a quem ajuda a construir esta cidade todos os dias. Entendemos que capacitar, valorizar e reconhecer as necessidades dos nossos servidores são caminhos necessários para o desenvolvimento. É uma missão que foi abraçada pela atual gestão e que nós vamos fazer muito mais", destaca Mirella. 

Centro de Capacitação Permanente

Entre os principais pontos, está a criação do Centro de Capacitação Permanente dos Servidores Públicos Municipais, com ações nas diversas áreas de atuação. Na mesma esteira, é proposta a composição de um departamento voltado para captação de recursos públicos e privados, com a finalidade de ampliar o raio de atuação, nas ações e serviços da Prefeitura. 

O programa conta também com uma força-tarefa de eficiência em gestão, com o propósito de aprimoramento do atendimento aos cidadãos. As propostas, de igual modo, assinalam a promoção da transparência pública, com a participação ativa dos cidadãos no que será desenvolvido. É o caso da criação de novos concursos públicos, que atenderão à necessidade da administração, mas serão sempre fruto da escuta e diálogo com os diversos setores da sociedade.
 

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