Itaú abre processo seletivo para gerente em todo do Brasil
Os candidatos que serão contratados vão ingressar automaticamente no Programa de Formação Novos Líderes, uma formação intensiva para profissionais com experiência comercial em outros segmentos. Mais de 600 horas de treinamento e acompanhamento de um ano com programa de mentoring são alguns dos atributos que fazem parte da estrutura que será oferecida no programa para os gerentes durante a fase de capacitação.
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Requisitos:
Vivência na área Comercial
Graduação: Superior Completo (Bacharelado) em qualquer área ou tecnólogo com pós/MBA já concluído
Vivência com gestão de equipes no segmento comercial
Disponibilidade para atuar em qualquer região do Brasil será diferencial
Principais atividades da função:
Promover o desenvolvimento da equipe comercial e acompanhar os resultados obtidos
Definir estratégias para obtenção de resultados juntamente da equipe comercial
Atuação direta com os Gerentes de Relacionamento a fim de alavancar os resultados
Representar a agência junto aos órgãos locais, públicos, privados e comunidade
Assegurar o cumprimento dos procedimentos da área sob sua responsabilidade no que se refere à execução e monitoramento dos controles internos estabelecidos
Remuneração e benefícios
O banco não informou o valor do salário - " remuneração alinhada às práticas de mercado", disse -, mas informou que o gerente tem direito a participação nos lucros e resultados, vale refeição, vale alimentação, assistência médica e odontológica
plano de previdência privada, seguro de vida e parceria com diversos estabelecimentos comerciais de bens e consumo.
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