Greve de servidores do INSS atinge todas as agências em Pernambuco, diz o Sindsprev
A greve tem relação com a defasagem no salário dos servidores e a falta de concurso público.
Servidores públicos federais do Instituto Nacional do Seguro Social (INSS) entraram em greve, nessa última quarta-feira (23), por tempo indeterminado. A greve foi aderida por 17 estados, entre eles Pernambuco, que foi o primeiro a aderir ao movimento. A greve tem relação com a defasagem no salário dos servidores e a falta de concurso público.
Em Pernambuco, segundo o Sindicato dos Trabalhadores Públicos Federais em Saúde e Previdência Social no Estado de Pernambuco (Sindsprev), há cerca de 700 servidores do INSS. No Estado, existem quase 90 agências e a greve afeta todas as unidades.
“Nós, servidoras e servidores públicos federais de Pernambuco, estamos comunicando a todos que estamos em greve. Protestamos contra o congelamento salarial e a atual situação de precariedade pela qual passam diversos órgãos federais responsáveis pela prestação de serviços públicos essenciais à população brasileira”, diz uma carta aberta divulgada no site do Sindsprev. [Confira a íntegra da carta aberta à população].
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Ainda segundo o sindicato, outros fatores. como falta de investimento em tecnologia nos computadores, prejudicam o trabalho dos servidores, o que resulta num atraso para concessão dos benefícios. Há pessoas que passam de seis meses a um ano para receber algum resultado do benefício, informou o Sindicato. Em todo o Brasil, há cerca de 2 milhões de processos atrasados.
O Sindsprev, porém, não soube informar quantos atendimentos são realizados diariamente nas agências do Estado.
A greve da categoria, no entanto, não interfere na perícia médica do Instituto. A reportagem procurou o INSS para saber o posicionamento do órgão quanto à greve.
"Não estamos falando sobre a greve", informou o INSS por meio de assessoria de imprensa.
Último concurso
O último edital para contratação de servidores do INSS aconteceu em 2015. Os servidores entraram até o ano de 2016. O concurso expirou no ano de 2018 e não foi prorrogado. Em toda a Região Metropolitana do Recife, o Sindsprev diz que 50% dos servidores deixaram os postos de trabalho após terem se aposentado, resultando em déficit de servidores nas unidades no INSS.
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